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加班补助
2025-01-13 09:06:14
加班补助的依据主要来源于《中华人民共和国劳动法》以及相关的实施细则和规定。具体标准如下：延长工作时间支付不低于工资的150%的工资报酬。休息...
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工资超过多久没发
2025-01-18 08:28:14
工资超过 一个月未发放即构成拖欠工资。根据《中华人民共和国劳动法》第五十条的规定，工资应当以货币形式按月支付给劳动者本人，不得克扣或者无故拖...
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扣发什么意思
2025-01-10 10:25:18
扣发是一个汉语词汇，读音为kòufā，主要意思是指利用职权剥夺某人所拥有或应得的钱物。例如，如果雇主利用职权扣除了员工一周的工资，这种行为就...
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单休正常工资应该多少
2025-01-20 06:42:19
单休的正常工资水平受多种因素影响，包括岗位性质、公司规模、地域差异以及个人工作经验等。以下是一些关键点和具体数据：单休与双休工资对比相同的岗...
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国企如何算工资
2024-12-28 18:17:24
国企的工资计算通常包括以下几个部分：这是员工固定的月工资，与具体岗位有关，即使公司处于亏损状态，也会支付基本工资以满足员工的生存需求。这部分...
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工资25000税后多少
2025-01-18 13:44:17
工资25000元在扣除个人所得税后的税后工资为 22410元。计算过程如下：应纳税所得额= 25000元 - 5000元（起征点） = 20...
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看病时间算什么假
2025-01-11 20:24:12
看病时间通常算作 病假。根据《劳动法》及相关规定，劳动者因患病或非因工负伤需要停止工作接受医疗时，应当享有医疗假期，即病假。即使是看病当天，...
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眼工伤怎么赔
2025-01-06 17:45:59
眼睛工伤的赔偿标准主要依据《工伤保险条例》和相关的省级规定。以下是详细的赔偿标准：一次性伤残补助金一级伤残：24个月的本人工资二级伤残：22...
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为什么扣保底工资
2025-01-08 15:19:17
关于扣保底工资的情况，可以总结如下：因劳动者本人原因给用人单位造成经济损失用人单位可以按照劳动合同的约定要求劳动者赔偿经济损失，并从劳动者本...
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经济补偿多少个月
2025-01-19 09:30:21
经济补偿的计算是基于劳动者在本单位的工作年限。具体来说：基本计算方式每满一年支付一个月工资的标准向劳动者支付。六个月以上不满一年的，按一年计...
加班补助 2025-01-13 09:06:14 加班补助的依据主要来源于《中华人民共和国劳动法》以及相关的实施细则和规定。具体标准如下：延长工作时间支付不低于工资的150%的工资报酬。休息...
